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Dictamen 386/10 de 2025

3 de junio de 2025 · Género/protección

Acoso sexual, laboral o de violencia en el trabajo; Ley N°21.643; Procedimiento de Investigación; Plazos

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1. La investigación del acoso sexual, acoso laboral y violencia en el trabajo ejercida por terceros, no se suspende por el uso del feriado legal o la existencia de una licencia médica de alguna de las personas involucradas en el procedimiento, debiendo darse lugar al procedimiento dentro del marco establecido en el artículo 211-C del Código del Trabajo. 2.

Número386/10
Fecha3 de junio de 2025
Eje doctrinarioGénero/protección
Quién consultaEstado/Organismo
Periodo7 Boric (22-26)