Dictamen · Dirección del Trabajo
Dictamen 4483/60 de 2009
Derechos Fundamentales. Igualdad de remuneraciones. Alcance.
Qué resolvió
En principio, parece plausible la distinción hecha en el monto de una remuneración específica de carácter esporádico como el aguinaldo, en base a la antigüedad en la empresa de los trabajadores beneficiados, lo que no obsta al eventual ejercicio de las acciones legales o constitucionales correspondientes por quienes pudieren sentirse discriminados arbitrariamente por dicha modalidad, en base a circunstancias que se…
Datos del documento
| Número | 4483/60 |
|---|---|
| Fecha | 10 de noviembre de 2009 |
| Eje doctrinario | Género/protección |
| Quién consulta | Empresa/Empleador |
| Periodo | 3 Bachelet I (06-10) |