Ordinario · Dirección del Trabajo
Ordinario 916 de 2024
Periodo comprendido en Ley N° 21.530 de 02.02.2023 para ser beneficiario del descanso reparatorio.
Qué resolvió
Responde consulta sobre la aplicación de descanso reparatorio tratado en la Ley N° 21.530, en su artículo 2°, respecto de fechas intermedias. Adjunta Dictamen 423/12 de 22.02.2023. ANTS.: 1)Instrucciones de Jefe de Unidad de Dictámenes e Informes en Derecho (S), de 19.12.2024;
Datos del documento
| Número | 916 |
|---|---|
| Fecha | 30 de diciembre de 2024 |
| Eje doctrinario | Otros |
| Quién consulta | Trabajador sin sindicato |
| Sector | Salud |
| Región | Metropolitana |
| Empleador | Nanomed SpA |