Ordinario · Dirección del Trabajo
Ordinario 1413 de 2023
Protección a la Maternidad; Sala cuna; Bono compensatorio; Establecimiento sin autorización del estado
Qué resolvió
Resulta jurídicamente procedente que las partes pacten el otorgamiento de un bono compensatorio de sala cuna atendido que las localidades en donde la madre reside y trabaja no cuentan con Establecimiento de sala cuna con reconocimiento oficial o autorización de funcionamiento del Estado.
Datos del documento
| Número | 1413 |
|---|---|
| Fecha | 13 de noviembre de 2023 |
| Eje doctrinario | Género/protección |
| Quién consulta | Estado/Organismo |
| Sector | Sector público/Municipal |
| Región | Los Lagos |
| Empleador | Corporación Municipal de Quinchao |