Ordinario · Dirección del Trabajo
Ordinario 1011 de 2017
Negociación Colectiva; Contrato colectivo forzado; Reemplazo de cláusulas; Principio de subsistencia de cláusulas; Extensión de beneficios;
Qué resolvió
1) No corresponde que aquellos trabajadores no sindicalizados, a quienes se les extendieron unilateralmente los beneficios de un contrato colectivo, continúen aportando el 75% de la cuota ordinaria sindical, una vez perdida la vigencia de aquel contrato, debido a la suscripción de uno nuevo, entre el sindicato y la…
Datos del documento
| Número | 1011 |
|---|---|
| Fecha | 3 de marzo de 2017 |
| Eje doctrinario | Sindical/colectivo |
| Quién consulta | Empresa/Empleador |
| Sector | Salud |
| Región | Metropolitana |
| Empleador | Hospital Parroquial de San Bernardo |